Forbes México.
Teleperformance, entre los 25 mejores lugares para trabajar: Great Place to Work®
Teleperformance es la empresa global de servicios digitales integrados reconocida por Great Place to Work® y la revista Fortune como uno de los Mejores Lugares para Trabajar en el Mundo
. Solamente 25 compañías obtuvieron este distintivo exclusivo de empleador para el 2021.
Las 25 empresas seleccionadas destacan dentro de las organizaciones e industrias de todo el mundo que participaron en el proceso de la encuesta de empleados de Great to Work®. Representan las voces de más de 20 millones de empleados en todo el mundo.
Las compañías galardonadas por el ranking destacan por crear experiencias excepcionales para sus empleados a nivel mundial, relaciones de alta confianza y lugares de trabajo que son justos e iguales para todos.
“Los Mejores Lugares para Trabajar del Mundo son los ejemplos más amplios y consistentes de culturas de empresas globalmente inclusivas que jamás hayamos conocido”, dijo Michael C. Bush, CEO de Great Place to Work®.
Uno de los mensajes principales del director ejecutivo de Teleperformance, Daniel Julien, es que “el año pasado más de 183,000 de nuestros empleados de todo el mundo participaron en encuestas independientes sobre la confianza de los empleados para calificarnos de manera confidencial en el trabajo que estamos haciendo como empleador.
Los puntajes altos reflejan justicia, inclusión, igualdad, confianza y trabajo en equipo en un grupo increíblemente diverso compuesto por 100 nacionalidades diferentes”.
La lista World’s Best Workplaces es muy competitiva. El Instituto Great Place to Work®, que figura como una autoridad global en cultura del lugar de trabajo, seleccionó la lista utilizando análisis rigurosos y comentarios confidenciales de los empleados a través de múltiples criterios de evaluación e incorporando una validación estricta de terceros.
Great Place to Work® es el único premio a la cultura empresarial en el mundo que selecciona a los ganadores en función de la forma justa en que se trata a los empleados.
Las empresas se evalúan en función de qué tan bien están creando una excelente experiencia para los empleados que trasciende raza, género, edad, estado de discapacidad o cualquier aspecto de quiénes son los empleados o cuál es su función.
“En una fuerza laboral global, la alineación lo es todo, y estas empresas están fortaleciendo su
cultura en todo el mundo, una hazaña casi imposible. Incluso cuando fueron probadas por la pandemia, estas empresas reconocen subcomunidades en cada región y sus líderes llevan una
experiencia de empleado equitativa en todas las culturas. Felicitaciones a los Mejores Lugares para Trabajar en el Mundo del 2021”, concluye Michael C. Bush, CEO de Great Place to Work®.
En 2021, Teleperformance también clasificó como uno de los 25 mejores lugares para trabajar en Europa en la categoría de multinacionales, uno de los cinco mejores lugares de trabajo multinacionales en América Latina y un Great Place to Work ® en 60 países de todas las regiones del mundo. Esto representa más del 90% de toda la fuerza laboral de Teleperformance en todo el mundo.
Teleperformance, entre los 25 mejores lugares para trabajar: Great Place to Work®
Forbes Content
Publicar un comentario